《2020年度培訓計劃制定與執行》公開(kāi)課于11月9-10日圓滿舉辦

課程收益：

– 對組織

建立規範化培訓體(tǐ)系和人才發展體(tǐ)系。做到：

 ✧培訓體(tǐ)系專業化 ✧流程管理标準化 ✧過程管理數字化 ✧培訓效益最大(dà)化

– 對學員(yuán)：

通過本課程2天的培訓，學員(yuán)将能夠：

在培訓體(tǐ)系和規劃方面：

在培訓的運作管理方面：

1. 學習繪制崗位的學習地圖【靜、動态培訓需求】

2. 學會量化培訓需求的方法

3. 制定培訓預算及計劃

4. 掌握互聯網形勢下(xià)培訓的創新方式

5. 策劃培訓項目，并有效實施

6. 用改造後的柯氏方法評估培訓

7. 看懂培訓報表，并制定相應的行動方案

8. 制定有效的内部培訓師管理方案